Precio Fishbone Vietnam
4.3- 4.1
Lương và phúc lợi
- 4.3
Sự hài lòng trong công việc
- 4.8
Văn hóa công ty
- 4.0
Môi trường
nâng cao kỹ năng - 4.3
Cân bằng công việc
cuộc sống - 4.2
Thăng chức & Đánh giá
- 4.3
Tính ổn định
việc làm
Lương Precio Fishbone Vietnam tại Việt Nam
Chức danh
Mức lương trung bình hàng năm
Full Stack Developer
7 Lương
35,000,000 đ/tháng30,000,000đ/tháng - 40,000,000đ/tháng
14%
Junior(1 - 2 Năm)
1 Lương
15,000,000 đ/tháng10,000,000đ/tháng - 20,000,000đ/tháng
22%
Lead(6 - Năm)
1 Lương
35,000,000 đ/tháng30,000,000đ/tháng - 40,000,000đ/tháng
14%
Senior(3 - 5 Năm)
4 Lương
35,000,000 đ/tháng30,000,000đ/tháng - 40,000,000đ/tháng
-
Middle(2 - 3 Năm)
1 Lương
25,000,000 đ/tháng20,000,000đ/tháng - 30,000,000đ/tháng
8%
Data Engineer
1 Lương
45,000,000 đ/tháng40,000,000đ/tháng - 50,000,000đ/tháng
4%
Lead(6 - Năm)
1 Lương
45,000,000 đ/tháng40,000,000đ/tháng - 50,000,000đ/tháng
4%
Project Manager/Project Leader
1 Lương
15,000,000 đ/tháng10,000,000đ/tháng - 20,000,000đ/tháng
-
Fresher(Fresher 1 Năm)
1 Lương
15,000,000 đ/tháng10,000,000đ/tháng - 20,000,000đ/tháng
-
Đánh giá lương mỗi năm
1 lần
2 lần
3 lần
4 lần
Sự hài lòng khi được tăng lương
Tuyệt vời0%
Tốt0%
Bình thường25%
Xấu50%
Rất xấu25%
Đánh giá Precio Fishbone Vietnam tại Việt Nam về lương - 6 đánh giá
Tìm kiếm theo
Vai trò:
Nữ, 30-34 tuổi, Hồ Chí Minh, Data Engineer, C#, SQL, PowerShell, Others, Có 3 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
4.0Đăng lên 12/6/2024
Mức lương trung bình hàng tháng
40,000,000 - 50,000,000 VNDLương hàng năm tăng tỷ lệ
4%Sự hài lòng về tiền lương
3Bình thường
Thưởng
2 thángLương và phúc lợi
Điểm mạnh
Điểm hài lòng Lương cạnh tranh: Mức lương phù hợp với thị trường và phản ánh đúng năng lực cũng như kinh nghiệm của nhân viên. Phúc lợi xã hội: Công ty có các chế độ bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội đầy đủ, giúp nhân viên yên tâm làm việc. Chế độ nghỉ phép: Chính sách nghỉ phép linh hoạt và đầy đủ, giúp nhân viên có thời gian nghỉ ngơi và phục hồi sức khỏe. Môi trường làm việc: Môi trường làm việc thân thiện, chuyên nghiệp và khuyến khích sáng tạo.
Điểm yếu
Điểm chưa hài lòng Minh bạch trong việc tăng lương: Quy trình và tiêu chí tăng lương chưa rõ ràng, khiến nhân viên cảm thấy thiếu minh bạch và công bằng. Thưởng dự án: chưa có Đề xuất cải thiện Minh bạch trong việc tăng lương: Cần có quy trình và tiêu chí rõ ràng về việc xét tăng lương. Tổ chức các buổi đánh giá hiệu suất định kỳ và cung cấp phản hồi cụ thể cho nhân viên. Thưởng đều đặn và công bằng: Chương trình đào tạo và phát triển: Đầu tư vào các khóa đào tạo chuyên môn và kỹ năng mềm cho nhân viên. Tổ chức các buổi workshop, seminar để chia sẻ kiến thức và kinh nghiệm giữa các phòng ban.
Nam, 20-24 tuổi, Hồ Chí Minh, Full Stack Developer, C#, TypeScript, HTML5, CSS, SQL, VueJS, Có 2 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
4.3Đăng lên 12/6/2024
Mức lương trung bình hàng tháng
10,000,000 - 20,000,000 VNDLương hàng năm tăng tỷ lệ
22%Sự hài lòng về tiền lương
2Xấu
Thưởng
2 thángLương và phúc lợi
Điểm mạnh
Mức lương cạnh tranh: Mức lương ở mức trung bình khá so với thị trường và phù hợp với năng lực và kinh nghiệm của bản thân. Chế độ thưởng hấp dẫn: Công ty có chế độ thưởng cạnh tranh dựa trên hiệu quả công việc. Chế độ phúc lợi đầy đủ: Công ty có đầy đủ các chế độ phúc lợi như bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, chế độ nghỉ phép, WFH...
Điểm yếu
Không có
Nam, 20-24 tuổi, Hồ Chí Minh, Project Manager/Project Leader, C#, TypeScript, C++, HTML5, CSS, SQL, JavaScript, PowerShell, Có 1 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
4.7Đăng lên 30/11/2023
Mức lương trung bình hàng tháng
10,000,000 - 20,000,000 VNDLương hàng năm tăng tỷ lệ
-Sự hài lòng về tiền lương
-Thưởng
-Lương và phúc lợi
Điểm mạnh
Công ty đặt một sự ưu tiên lớn vào việc tạo ra một môi trường làm việc cân bằng. Sự linh hoạt trong lịch làm việc và khả năng làm việc từ xa thể hiện sự quan tâm đến sự cân bằng giữa công việc và cuộc sống cá nhân. Không khuyến khích OT, thời gian làm việc linh hoạt.
Điểm yếu
Không có
Nam, 25-29 tuổi, Hồ Chí Minh, Full Stack Developer, C#, TypeScript, HTML5, CSS, SQL, JavaScript, VueJS, Others, Có 5 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
4.1Đăng lên 29/11/2023
Mức lương trung bình hàng tháng
30,000,000 - 40,000,000 VNDLương hàng năm tăng tỷ lệ
-Sự hài lòng về tiền lương
-Thưởng
-Lương và phúc lợi
Điểm mạnh
Tôi hài lòng với chế độ lương và thưởng ổn định tại công ty.
Điểm yếu
Tuy nhiên, hệ thống thưởng và chế độ phúc lợi vẫn chưa thật sự hấp dẫn. Công ty nên có thêm các đề xuất khác nhằm tăng cường các chương trình phúc lợi như bảo hiểm sức khỏe và chăm sóc con cái để tạo ra môi trường làm việc tích cực và khuyến khích sự cam kết lâu dài từ nhân viên.