Sapo
2.4Đánh giá Sapo dành cho Product Owner/Manager
dựa trên 1 nhân viênĐánh giá tổng thể2.4Tệ
5
4
3
2
1
Đánh giá theo hạng mục
4.0
Môi trường nâng cao kỹ năng
3.0
Văn hóa công ty
2.0
Lương và phúc lợi
2.0
Sự hài lòng trong công việc
2.0
Cân bằng công việc - cuộc sống
2.0
Thăng chức & Đánh giá
2.0
Tính ổn định việc làm
Điểm mạnh
- Điểm manh: thương hiệu có giá trị, số lượng người dùng lớn
- Môi trường công ty phẳng và cởi mở. Các cấp lãnh đạo coi trọng công việc nên công ty cực ít drama và đấu đá so với size ~1000 nhân sự.
Điểm yếu
- Điểm chất lượng nhân sự kém, nhiều người ở lâu, không thu hút và giữ được nhân tài. Không có chiến lược kinh doanh rõ ràng vì loay hoay mãi trong bài toán quản lý đội sale. Khả năng quản lý tài chính công ty kém
- Văn hóa công ty cũ kĩ và nhàm chán, nặng tính tuyên truyền, không có các hoạt động hay sự kiện hướng tới nhân viên mà chỉ hướng tới thông điệp được truyền đạt của lãnh đạo.
Đánh giá Sapo dành cho Product Owner/Manager tại Việt Nam - 6 đánh giá
Nam, 30-34 tuổi, Hà Nội, Product Owner/Manager, Python, SQL, Có 5 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
2.4Đăng lên 29/5/2024
Cơ sở vật chát và môi trường
Điểm mạnh
Các cơ sở vật chất khác OK. Hạ tầng mạng và trang thiết bị cho dev được cung cấp và quản lý rất tốt. (có hỗ trợ ăn trưa 30k/ngày làm việc)
Điểm yếu
Văn phòng HN bí và thiếu Ô xi. Công ty không có pantry hay trà/cà phê hoặc các khoản hỗ trợ cho mục này.