ASCEND

ASCEND

3.9

Đánh giá ASCEND dành cho Backend Developer

dựa trên 2 nhân viên
Đánh giá tổng thể3.9Bình thường
    5
    1
    4
    1
    3
    0
    2
    0
    1
    0

Đánh giá theo hạng mục

4.5
Sự hài lòng trong công việc
4.5
Văn hóa công ty
4.5
Cân bằng công việc - cuộc sống
4.0
Môi trường nâng cao kỹ năng
3.5
Tính ổn định việc làm
3.0
Lương và phúc lợi
3.0
Thăng chức & Đánh giá

Điểm mạnh

  • Công ty có hạ tầng rất mạnh tại Thái Lan nhờ vào mạng lưới hệ thống thanh toán điện tử phủ sóng rộng, nên tập khách hàng vốn có rất lớn.
  • Không khí làm việc hàng ngày thoải mái, cởi mở. Các sự kiện cấp toàn công ty cũng diễn ra đều đặn theo quý, năm. Các team cũng được cấp quỹ mỗi tháng để tự tổ chức hoạt động teambuilding. Hàng tuần đều có Happy Hour để mọi người thư giãn, giao lưu.

Điểm yếu

  • việc mở rộng chiếm lĩnh thị trường tại các nước Đông Nam Á khác gặp khó khăn do sự cạnh tranh lớn hơn nhiều và sản phẩm của công ty chưa quá nổi trội để thành công được tại đây như tại Thái Lan.
  • Khi xảy ra vấn đề, có quá nhiều buổi meeting mà dev bị lôi vào để giải trình, lặp lại với vài cấp khác nhau, làm mất thời gian thay vì tập trung xử lý vấn đề và các task tồn đọng.

Đánh giá ASCEND dành cho Backend Developer tại Việt Nam - 12 đánh giá

Nam, 30-34 tuổi, Hà Nội, Backend Developer, Java, SQL, JavaScript, Có 2 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
3.6Đăng lên 18/3/2024

Cân bằng công việc - cuộc sống

Điểm mạnh

Khối lượng công việc không quá nhiều nhưng đặc thù làm sản phẩm nên đôi khi chạy deadline cũng gấp gáp, đôi lúc phải overtime. Nhiều thời điểm release diễn ra vào 1-2h sáng. Những lúc như vậy công ty luôn có hình thức compensate thoả đáng cho nhân viên (thêm buổi nghỉ, trả lương ngoài giờ, v.v)

Điểm yếu

Không có
Nam, 30-34 tuổi, Hà Nội, Backend Developer, Java, SQL, JavaScript, Có 2 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
3.6Đăng lên 18/3/2024

Cơ sở vật chát và môi trường

Điểm mạnh

Thiết bị hiện đại, đầy đủ (máy MacBook Pro, mỗi nhân viên 2 màn hình, etc.) Văn phòng ở vị trí thuận lợi, thiết kế rộng rãi, có nhiều không gian cho cả lúc làm việc và khi thư giãn. Có cả bàn bóng bàn, không gian đọc sách, ăn cơm trưa, chơi PlayStation.

Điểm yếu

Không có
Nam, 35-39 tuổi, Hà Nội, Backend Developer, Java, Có 2 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
4.1Đăng lên 18/1/2024

Không khí công ty

Điểm mạnh

Không khí làm việc ở Ascend Tech khá cởi mở. Mọi thành viên có vai trò bình đẳng nhau do quy trình làm việc ở công ty khá chuẩn, áp dụng theo quy trình agile nên trao đổi công việc cực kì dễ dàng, thuận tiện

Điểm yếu

Không có
Nam, 35-39 tuổi, Hà Nội, Backend Developer, Java, Có 2 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
4.1Đăng lên 18/1/2024

Các dự án đã tham gia

Điểm mạnh

Dự án từng tham gia là Core Payment thuộc khối Equator, nhiệm vụ chính là phát triển hệ thống thanh toán lõi cho ví điện tử. Ngôn ngữ chính Java, python. Team size 10 người. Quy trình làm việc Agile scrum. Không khí làm việc thoải mái, cở mở, gắn kết

Điểm yếu

Không có
Nam, 35-39 tuổi, Hà Nội, Backend Developer, Java, Có 2 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
4.1Đăng lên 18/1/2024

Người giám sát

Điểm mạnh

Quản lý là người Thái Lan, ngồi trực tiếp tại văn phòng bên Việt Nam, thoải mái và hoà đồng. Thường tổ chức nhiều event cho nhân viên trao đổi, chia sẻ kiến thức. Tổ chức các câu lạc bộ để nhân viên giao lưu, gắn kết với nhau như bóng đá, PES, bóng bàn . ..

Điểm yếu

Không có