Các công ty phổ biến
Khám phá các đánh giá khác
Tìm kiếm theo
Vai trò:
Nam, 20-24 tuổi
Full Stack Developer
3.3Đăng lên 8/6/2024
Viettel Cyberspace
Đánh giá nhân sự
Điểm mạnh
Hệ thống được xây dựng có ogic và có cơ sở để đảm bảo, được cập nhật và thay đổi hàng năm.
Điểm yếu
Hệ thống đánh giá nhân sự của công ty do tập đoàn quy định, nên sẽ có thể hơi lỗi thời với thời điểm hiện tại.
Nam, 20-24 tuổi
Full Stack Developer
3.3Đăng lên 8/6/2024
Viettel Cyberspace
Cân bằng công việc - cuộc sống
Điểm mạnh
- Do tính chất công việc làm product, nên khối lượng công việc cho 1 dự án sẽ vừa và nhỏ, nhiều trải dài nên gần như không có tình trạng hết task. Sẽ có những thời điểm mà một số chức năng thay đổi thời gian cần đẩy ưu tiên sớm thì cần phải tập trung làm.
Điểm yếu
Không có
Nam, 25-29 tuổi
Full Stack Developer
4.0Đăng lên 8/6/2024
ASCEND
Các dự án đã tham gia
Điểm mạnh
Mình đang làm dự án Equator, hệ thống microservices sử dụng ngôn ngữ Java làm backend, reactJS làm frontend. Số lượng người tham gia dự án là khoảng gần 30 người. Công ty làm việc theo quy trình agile, đầu mỗi ngày sẽ có daily meeting với nhau và cuối mỗi tháng sẽ có một lần release sản phẩm & có thể sẽ có hotfix trong tuần.
Điểm yếu
Không có
Nam, 25-29 tuổi
Full Stack Developer
4.0Đăng lên 8/6/2024
ASCEND
Đào tạo
Điểm mạnh
Lượng công việc ở công ty ở mức độ vừa phải. Đồng nghiệp dễ tính, vui vẻ. Công ty có nhiều văn hóa các câu lạc bộ & có happy hours, tea breaks thứ 6 mỗi tuần.
Điểm yếu
Công việc được chia nhỏ về cho mỗi team, mỗi team sẽ chỉ đảm nhiệm một phần nhỏ trong dự án nên nhiều khi không có nhiều trải nghiệm, kinh nghiệm để làm nhiều và nắm được bức tranh toàn cảnh của dự án.
Nam, 25-29 tuổi
Full Stack Developer
4.0Đăng lên 8/6/2024
ASCEND
Không khí công ty
Điểm mạnh
Ascend Tech là một công ty con thuộc tập toàn Ascend Group của Thái Lan, làm lõi core cho ví điện tử TrueMoney hiện tại hoạt động ở 5 quốc gia trong khu vực Đông Nam Á. Công ty có môi trường làm việc khá tuyệt vời, ngoài việc được học hỏi, áp dụng nhiều công nghệ mới hiện nay cho công việc, công ty còn có nhiều hoạt động vui chơi cho nhân viên như bóng đá, cầu lông, bóng bàn, ...
Điểm yếu
Không có
Nam, 25-29 tuổi
Full Stack Developer
4.0Đăng lên 8/6/2024
ASCEND
Đánh giá nhân sự
Điểm mạnh
Không có
Điểm yếu
Hiện tại bộ phận nhân sự ở công ty vẫn làm việc khá thủ công, chưa có hệ thống, phần mềm đánh giá nhân sự. Mọi hoạt động đánh giá nhân viên đều dựa trên ý kiến chủ quan của leader & manager cho mỗi kỳ đánh giá cuối năm