Sapo

Sapo

2.4

Đánh giá Sapo dành cho Product Owner/Manager

dựa trên 1 nhân viên
Đánh giá tổng thể2.4Tệ
    5
    0
    4
    0
    3
    1
    2
    0
    1
    0

Đánh giá theo hạng mục

4.0
Môi trường nâng cao kỹ năng
3.0
Văn hóa công ty
2.0
Lương và phúc lợi
2.0
Sự hài lòng trong công việc
2.0
Cân bằng công việc - cuộc sống
2.0
Thăng chức & Đánh giá
2.0
Tính ổn định việc làm

Điểm mạnh

  • Điểm manh: thương hiệu có giá trị, số lượng người dùng lớn
  • Môi trường công ty phẳng và cởi mở. Các cấp lãnh đạo coi trọng công việc nên công ty cực ít drama và đấu đá so với size ~1000 nhân sự.

Điểm yếu

  • Điểm chất lượng nhân sự kém, nhiều người ở lâu, không thu hút và giữ được nhân tài. Không có chiến lược kinh doanh rõ ràng vì loay hoay mãi trong bài toán quản lý đội sale. Khả năng quản lý tài chính công ty kém
  • Văn hóa công ty cũ kĩ và nhàm chán, nặng tính tuyên truyền, không có các hoạt động hay sự kiện hướng tới nhân viên mà chỉ hướng tới thông điệp được truyền đạt của lãnh đạo.

Đánh giá Sapo dành cho Product Owner/Manager tại Việt Nam - 6 đánh giá

Nam, 30-34 tuổi, Hà Nội, Product Owner/Manager, Python, SQL, Có 5 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
2.4Đăng lên 29/5/2024

Hoạt động kinh doanh

Điểm mạnh

Điểm manh: thương hiệu có giá trị, số lượng người dùng lớn

Điểm yếu

Điểm chất lượng nhân sự kém, nhiều người ở lâu, không thu hút và giữ được nhân tài. Không có chiến lược kinh doanh rõ ràng vì loay hoay mãi trong bài toán quản lý đội sale. Khả năng quản lý tài chính công ty kém
Nam, 30-34 tuổi, Hà Nội, Product Owner/Manager, Python, SQL, Có 5 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
2.4Đăng lên 29/5/2024

Không khí công ty

Điểm mạnh

Môi trường công ty phẳng và cởi mở. Các cấp lãnh đạo coi trọng công việc nên công ty cực ít drama và đấu đá so với size ~1000 nhân sự.

Điểm yếu

Văn hóa công ty cũ kĩ và nhàm chán, nặng tính tuyên truyền, không có các hoạt động hay sự kiện hướng tới nhân viên mà chỉ hướng tới thông điệp được truyền đạt của lãnh đạo.
Nam, 30-34 tuổi, Hà Nội, Product Owner/Manager, Python, SQL, Có 5 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
2.4Đăng lên 29/5/2024

Người giám sát

Điểm mạnh

Sếp trực tiếp hiền, thiện chí cao, có hiểu biết và khả năng học hỏi mạnh. Đồng nghiệp trong team giỏi và rất đoàn kết.

Điểm yếu

Sếp cá tính yếu. Đồng nghiệp ngoài team có nền trình độ hơi thấp do đều ở công ty đã lâu và ít cải thiện.
Nam, 30-34 tuổi, Hà Nội, Product Owner/Manager, Python, SQL, Có 5 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
2.4Đăng lên 29/5/2024

Lương và phúc lợi

Điểm mạnh

Lúc trước 1 năm review lương 2 lần

Điểm yếu

nhưng từ 2021 chuyển sang chỉ còn review 1 lần/năm. Cty không có lương tháng 13, chỉ có thưởng tết default 1 tháng nhưng còn trừ nhiều thứ và đánh giá trên kết quả kd toàn công ty nên thường không được 1 tháng.
Nam, 30-34 tuổi, Hà Nội, Product Owner/Manager, Python, SQL, Có 5 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
2.4Đăng lên 29/5/2024

Cân bằng công việc - cuộc sống

Điểm mạnh

Thời gian làm việc từ 8h-5h30 từ thứ 2 đến thứ 6. Lúc trước có làm sáng thứ 7 nhưng đã bỏ với các khối cố định (chỉ còn sale làm sáng t7). Khối lượng công việc hợp lý (tùy thuộc vào kế hoạch và việc quản lý deal với các team khác) nên ít OT

Điểm yếu

Không có