Rikkeisoft
3.5Đánh giá Rikkeisoft dành cho Others
dựa trên 4 nhân viênĐánh giá tổng thể3.5Bình thường
5
4
3
2
1
Đánh giá theo hạng mục
4.0
Tính ổn định việc làm
3.5
Lương và phúc lợi
3.5
Văn hóa công ty
3.5
Môi trường nâng cao kỹ năng
3.5
Thăng chức & Đánh giá
3.3
Sự hài lòng trong công việc
3.3
Cân bằng công việc - cuộc sống
Điểm mạnh
- Không khí làm việc tại công ty tương đối thoải mái, không có nhiều áp lực. Mọi người tương đối hoà đồng, thân thiết. Vẫn có khung giờ làm việc cố định, không theo hướng tự do đăng ký thời gian/khung giờ làm việc, nhưng không phạt đi muộn, về sớm. Việc bổ sung công khi quên chấm công cũng đơn giản.
- Công việc hàng ngày tương đối nhẹ nhàng, đối với các team dự án thì một số giai đoạn sẽ có OT, OT được tính lương theo quy định. Các sự kiện ở công ty thường diễn ra hàng tuần và hàng tháng, mục đích để gia tăng sự kết nối, tạo điều kiện cho mọi người thư giãn, tương tác cùng nhau
Điểm yếu
- tuy nhiên vì đặc trưng anh chị em làm lập trình thường không hưởng ứng tham gia nhiệt tình cho lắm.
- Những cơ hội để nâng cao kỹ năng và kinh nghiệm của mình tại công ty thì tương đối ít vì mình không thuộc khối sản xuất.
Đánh giá Rikkeisoft dành cho Others tại Việt Nam - 34 đánh giá
Nam, 25-29 tuổi, Hà Nội, Others, HTML5, CSS, Có 1 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
3.1Đăng lên 16/2/2023
Cân bằng công việc - cuộc sống
Điểm mạnh
Ở vị trí công việc của mình thì không thường xuyên phải ở lai công ty OT. Tuy nhiên nhiều bộ phận khác khi có dự án thì sẽ phải OT tuỳ theo phân công
Điểm yếu
Nhưng khi không có dự án thì họ lại rơi vào trạng thái không có việc để làm.
Nam, 25-29 tuổi, Hà Nội, Others, HTML5, CSS, Có 1 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
3.1Đăng lên 16/2/2023
Cơ sở vật chát và môi trường
Điểm mạnh
Không có
Điểm yếu
Về mặt cơ sở vật chất, trang thiết bị chỉ gây ảnh hưởng một phần tới hiệu suất làm việc. Còn đề xuất của mình để môi trường làm việc tốt hơn là phải xây dựng một nền văn hoá doanh nghiệp lành mạnh. Mà thông thường văn hoá của công ty chính là đi ra từ tính cách cá nhân của nhà lãnh đạo. Vì vậy cho nên khi mình không hài lòng với môi trường thì đề xuất của mình là thay Tổng giám đốc mới.
Nam, 25-29 tuổi, Hà Nội, Others, HTML5, CSS, Có 1 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
3.1Đăng lên 16/2/2023
Lý do chọn công ty và môi trường thực tế
Lý do chọn công ty
Mình lựa chọn công ty bởi vì đây là một trong số những nơi có sự công nhận nhất định với nỗ lực của nhân sự. Và hai là độ tuổi của con người trong môi trường làm việc là cùng lứa tuổi với mình.
Môi trường thực tế
Vì vậy dẫn tới một trải nghiệm thực tế rằng công ty còn nhiều chỗ phải cải thiện, nhưng mình biết được bản thân mình có thể làm gì để cải thiện và môi trường cho phép mình thực hiện điều đó dần dần.
Nam, 25-29 tuổi, Hà Nội, Others, HTML5, CSS, Có 1 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
3.1Đăng lên 16/2/2023
Không khí công ty
Điểm mạnh
Bù lại cho không khí làm việc hàng ngày, công ty có khá nhiều sự kiện lớn trong năm được tổ chức nhân dịp lễ tết để giúp nhân viên được giải trí và giao lưu. Ngoài ra trong công ty cũng tự phát những nhóm nhỏ có cùng sở thích như chơi game, chơi thể thao sau giờ làm v.v.
Điểm yếu
Không có
Nam, 25-29 tuổi, Đà Nẵng, Others, Others, Có 2 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
3.6Đăng lên 16/2/2023
Không khí công ty
Điểm mạnh
Môi trường, cơ sở vật chất và không khí làm việc tại công ty khá tốt. Không quá áp lực và căng thẳng, có nhiều hoạt động giải trí, đời sống tinh thần của nhân viên được quan tâm. Hàng tuần có các hoạt động nhỏ để thư giãn, tạo điều kiện giao lưu, trò chuyện giữa mọi người. Các ngày lễ, ngày kỷ niệm thì có bộ phận chuyên trách để tổ chức sự kiện một cách chỉn chu, thú vị.
Điểm yếu
Không có