NAVER VIETNAM

NAVER VIETNAM

3.7

Đánh giá NAVER VIETNAM dành cho Backend Developer

dựa trên 1 nhân viên
Đánh giá tổng thể3.7Bình thường
    5
    0
    4
    1
    3
    0
    2
    0
    1
    0

Đánh giá theo hạng mục

4.0
Lương và phúc lợi
4.0
Sự hài lòng trong công việc
4.0
Văn hóa công ty
4.0
Cân bằng công việc - cuộc sống
4.0
Thăng chức & Đánh giá
3.0
Môi trường nâng cao kỹ năng
3.0
Tính ổn định việc làm

Điểm mạnh

  • Vui vẻ, thân thiện, thoải mái. Phong cách làm việc hybrid giúp nhân viên giảm bớt stress khi tham gia giao thông hàng ngày. Ngoài ra các leader cũng thoải mái với việc cho phép nhân viên work from home nếu như ốm hoặc có việc đột xuất.
  • Tham gia các dự án của Webtoon. Sử dụng Java/Kotlin/Kafka/Naver Cloud/MySQL. Quy trình làm việc theo Agile Scrum methodology. Team size 10 người, 4 Backend Engineer, 3 Frontend Engineer, 1 Project Manager, 1 IT Comtor.

Điểm yếu

  • Sếp Hàn có nhiều định kiến và bảo thủ nên đôi khi không lắng nghe phản ánh hay đóng góp của nhân viên trong nhiều vấn đề.
  • Đánh giá của leader cao hơn quyết định kết quả, mặc dù leader không làm việc chung hay có tương tác trực tiếp gì nhiều với nhân viên trong cả quá trình nên không thực sự chuẩn xác về kết quả đánh giá.

Đánh giá NAVER VIETNAM dành cho Backend Developer tại Việt Nam - 5 đánh giá

Nam, 30-34 tuổi, Hà Nội, Backend Developer, Java, Kotlin, Có 2 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
3.7Đăng lên 2/7/2024

Không khí công ty

Điểm mạnh

Vui vẻ, thân thiện, thoải mái. Phong cách làm việc hybrid giúp nhân viên giảm bớt stress khi tham gia giao thông hàng ngày. Ngoài ra các leader cũng thoải mái với việc cho phép nhân viên work from home nếu như ốm hoặc có việc đột xuất.

Điểm yếu

Không có
Nam, 30-34 tuổi, Hà Nội, Backend Developer, Java, Kotlin, Có 2 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
3.7Đăng lên 2/7/2024

Các dự án đã tham gia

Điểm mạnh

Tham gia các dự án của Webtoon. Sử dụng Java/Kotlin/Kafka/Naver Cloud/MySQL. Quy trình làm việc theo Agile Scrum methodology. Team size 10 người, 4 Backend Engineer, 3 Frontend Engineer, 1 Project Manager, 1 IT Comtor.

Điểm yếu

Không có
Nam, 30-34 tuổi, Hà Nội, Backend Developer, Java, Kotlin, Có 2 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
3.7Đăng lên 2/7/2024

Người giám sát

Điểm mạnh

Đồng nghiệp giỏi, thân thiện, vui vẻ, rất dễ làm việc cùng. Mọi thứ vẫn luôn có một giải pháp cuối cùng và ổn thỏa.

Điểm yếu

Sếp Hàn có nhiều định kiến và bảo thủ nên đôi khi không lắng nghe phản ánh hay đóng góp của nhân viên trong nhiều vấn đề.
Nam, 30-34 tuổi, Hà Nội, Backend Developer, Java, Kotlin, Có 2 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
3.7Đăng lên 2/7/2024

Đánh giá nhân sự

Điểm mạnh

Đánh giá review KPI nhân viên 1 năm 1 lần. Đánh giá từ các đồng nghiệp làm việc cùng và leader trực tiếp.

Điểm yếu

Đánh giá của leader cao hơn quyết định kết quả, mặc dù leader không làm việc chung hay có tương tác trực tiếp gì nhiều với nhân viên trong cả quá trình nên không thực sự chuẩn xác về kết quả đánh giá.
Nam, 30-34 tuổi, Hà Nội, Backend Developer, Java, Kotlin, Có 2 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
3.7Đăng lên 2/7/2024

Cân bằng công việc - cuộc sống

Điểm mạnh

khối lượng công việc vừa phải, ít khi phải OT. Thời gian làm việc flexible theo đúng nghĩa và khá thoải mái. Công việc do dev cùng PM estimate để chia task theo từng Sprint nên luôn giữ tiến độ tốt hoặc nhanh hơn.

Điểm yếu

Không có