Luvina Software
3.0Luvina Software đánh giá
dựa trên 7 nhân viênĐánh giá tổng thể3.0Bình thường
5
4
3
2
1
Đánh giá theo hạng mục
3.3
Văn hóa công ty
3.1
Tính ổn định việc làm
2.9
Lương và phúc lợi
2.9
Sự hài lòng trong công việc
2.9
Môi trường nâng cao kỹ năng
2.9
Cân bằng công việc - cuộc sống
2.9
Thăng chức & Đánh giá
Điểm mạnh
- Tốc độ Scale up quy mô nhân sự tốt, văn hóa làm việc chuyên nghiệp
- Đồng nghiệp vui tính, hòa nhã, thường tránh va chạm không đáng có. Môi trường phù hợp với những bạn đồng nghiệp có hoàn cảnh gia đình tốt, xuất thân khá.
Điểm yếu
- Nguồn thu quá lệ thuộc vào một thị trường khách hàng duy nhất là JP. MNG không có phương án backup trong trường hợp kinh tế Nhật đi xuống. Tốc độ phát triển về chuyên môn chưa cao, do đường lối ban đầu của ban lãnh đạo là đánh vào thị trường nhân lực IT giá rẻ.
- Văn hóa Nhật làm giảm tính cạnh tranh, tạo ra một lớp nhân viên quá hài lòng với công việc, không có nhiều tham vọng, không có mong muốn đóng góp hay thể hiện năng lực bản thân.
Khám phá đánh giá theo chức vụ
Đánh giá Luvina Software tại Việt Nam - 29 đánh giá
Nam, 25-29 tuổi, Đà Nẵng, Full Stack Developer, C#, Java, PHP, JavaScript, ReactJS, VueJS, Có 3 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
1.6Đăng lên 6/3/2024
Không khí công ty
Điểm mạnh
Không có
Điểm yếu
Rất tệ, sếp luôn to tiếng và không tôn trọng nhân viên đặc biệt là sếp tại văn phòng đà nẵng. Luôn luôn hành xử thô lỗ. Tình trạng ép Overtime xảy ra liên miên. 1 năm có thể sẽ bị dí Overtime cả 365 ngày
Nam, 25-29 tuổi, Đà Nẵng, Full Stack Developer, C#, Java, PHP, JavaScript, ReactJS, VueJS, Có 3 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
1.6Đăng lên 6/3/2024
Người giám sát
Điểm mạnh
Đồng nghiệp những người lớn tuổi hơn thì đa phần là bạn bè hoặc anh em với sếp lâu năm, chỉ cần mình góp ý những người này trước mặt sếp thì tự nhiên người có lỗi lại là mình. Nói chung để tồn tại ở cty này chỉ có kỹ năng giao tiếp tốt
Điểm yếu
Không có
Nam, 25-29 tuổi, Đà Nẵng, Full Stack Developer, C#, Java, PHP, JavaScript, ReactJS, VueJS, Có 3 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
1.6Đăng lên 6/3/2024
Cân bằng công việc - cuộc sống
Điểm mạnh
Không có
Điểm yếu
Khối lượng công việc quá nhiều toàn bị dí ot nếu không ot thì thái độ sếp hiển thị rõ trên mặt, hôm nào không ot mà về đúng giờ mặt sếp còn khó chịu hơn rồi bảo không cống hiến các kiểu. Nói chung sếp thích dí việc của cả team cho người có năng lực
Nam, 25-29 tuổi, Đà Nẵng, Full Stack Developer, C#, Java, PHP, JavaScript, ReactJS, VueJS, Có 3 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
1.6Đăng lên 6/3/2024
Lý do chọn công ty và môi trường thực tế
Lý do chọn công ty
Lý do thì lúc đó muốn ra Hà Nội trải nghiệm môi trường là chính
Môi trường thực tế
còn nếu cho mình chọn lại chắc chắn không bao giờ mình chọn công ty này. Ở công ty này thì bạn phải xác định tâm lý không thể thành senior nổi thậm chí thành middle còn là chuyện xa xỉ
Nam, 25-29 tuổi, Đà Nẵng, Full Stack Developer, C#, Java, PHP, JavaScript, ReactJS, VueJS, Có 3 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
1.6Đăng lên 6/3/2024
Đánh giá nhân sự
Điểm mạnh
Không có
Điểm yếu
Công ty hầu như không có hệ thống đánh giá nhân sự rõ ràng, cụ thể nên thiếu công bằng, thiếu hiệu quả. Ảnh hưởng đến động lực và hiệu suất làm việc. Công ty cần cải thiện hệ thống đánh giá chuẩn hơn bây giờ