Lac Viet Computing Corporation
3.1Lac Viet Computing Corporation đánh giá
dựa trên 5 nhân viênĐánh giá tổng thể3.1Bình thường
5
4
3
2
1
Đánh giá theo hạng mục
3.6
Văn hóa công ty
3.4
Sự hài lòng trong công việc
3.4
Cân bằng công việc - cuộc sống
3.2
Môi trường nâng cao kỹ năng
3.2
Tính ổn định việc làm
2.6
Lương và phúc lợi
2.6
Thăng chức & Đánh giá
Điểm mạnh
- Cơ hội nâng cao kỹ năng ở công ty cũng có nhưng mà ít, tuỳ vào dự án mà công ty đang nhận
- Mình có cơ hội tham gia dự án health care, công nghệ dùng trong dự án có phần hơi cũ và ít hướng để scale lên.
Điểm yếu
- Công ty áp dụng quy định làm việc chấm công ngày làm 9 tiếng, trong đó có 1 tiếng là làm bù cho hôm thứ 7. Công ty không thực sự có một pantry, pantry là một cái bàn chứa ít đồ ăn vặt nhưng mà thường hết do cả tầng thì nhiêu đó là không đủ. Mỗi lần đi ra đi vào cửa là hết ngay.
- Không có một chính sách đánh giá nhân sự thật sự cụ thể, HR chỉ gặp nhân viên 2 lần là khi kí hợp đồng và khi nghỉ việc. Manager không thường có các buổi meeting 1-1 để hỗ trợ định hướng cho member của mình, thường là phải tự tìm hiểu. Member thường không hiểu rõ công việc cụ thể tiếp theo mình sẽ làm gì.
Khám phá đánh giá theo chức vụ
Đánh giá Lac Viet Computing Corporation tại Việt Nam - 28 đánh giá
Nữ, 30-34 tuổi, Hồ Chí Minh, Tester/QA-QC, SQL, Có 2 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
3.1Đăng lên 12/1/2024
Lý do chọn công ty và môi trường thực tế
Lý do chọn công ty
Lý do: Gần nhà, phúc lợi tốt, trải nghiệm môi trường mới, học hỏi thêm kỹ năng mới, lương ổn.
Môi trường thực tế
Thực tế: Học hỏi thêm được nhiều kỹ năng mới, môi trường thân thiện tuy nhiên chưa thật sự thích cách làm việc thông qua quá nhiều bên và phải thay đổi quá nhiều lần.
Nữ, 30-34 tuổi, Hồ Chí Minh, Tester/QA-QC, SQL, Có 2 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
3.1Đăng lên 12/1/2024
Đào tạo
Điểm mạnh
Thành thạo thêm được nhiều kỹ năng mới liên quan đến nghề nghiệp như SQL, Postgre, Mongo db, Figma,...
Điểm yếu
Nghiệp vụ phải thay đổi quá nhiều lần vì thông qua quá nhiều người, người này đồng ý người khác thì không.
Nữ, 30-34 tuổi, Hồ Chí Minh, Tester/QA-QC, SQL, Có 2 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
3.1Đăng lên 12/1/2024
Lương và phúc lợi
Điểm mạnh
Không có
Điểm yếu
Có những thông báo đưa ra đột xuất rất vô lý. Thưởng dự án có hứa nhưng chưa thấy. Ngoài ra các chế độ phúc lợi, thưởng lễ còn thấp có thể do công ty đông nhân sự nên mức chi thưởng không cao ảnh hưởng dòng tiền
Nữ, 30-34 tuổi, Hồ Chí Minh, Tester/QA-QC, SQL, Có 2 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
3.1Đăng lên 12/1/2024
Đánh giá nhân sự
Điểm mạnh
Không có
Điểm yếu
Không có hệ thống đánh giá nào. Các nhân sự cũng không có thời gian để đánh giá. Đa phần theo cảm tính, đa chiều. Không có kết quả đánh giá cụ thể nào được thực hiện. Lâu lâu ngồi trò chuyện trao đổi là xong
Nữ, 30-34 tuổi, Hồ Chí Minh, Tester/QA-QC, SQL, Có 2 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
3.1Đăng lên 12/1/2024
Cân bằng công việc - cuộc sống
Điểm mạnh
Khối lượng công việc không bị áp lực tiến độ lắm. Các PM cũng hiểu về tiến độ dự án nên không tạo áp lực.
Điểm yếu
Làm thêm giờ không có chế độ rõ ràng nên không chấp nhận làm thêm giờ. Khối lượng công việc khá nhiều do bộ phận hiện tại thiếu nhân sự.