FPT Software
3.2Đánh giá FPT Software dành cho Backend Developer
dựa trên 3 nhân viênĐánh giá tổng thể3.2Bình thường
5
4
3
2
1
Đánh giá theo hạng mục
3.7
Văn hóa công ty
3.7
Tính ổn định việc làm
3.0
Lương và phúc lợi
3.0
Sự hài lòng trong công việc
3.0
Môi trường nâng cao kỹ năng
3.0
Cân bằng công việc - cuộc sống
3.0
Thăng chức & Đánh giá
Điểm mạnh
- không khí làm việc rất tốt, hiện tại là chưa thấy có gì tệ cả, tôi nghĩ theo định hướng phát triển của công ty hiện tại thì ý nhất sẽ không gặp khó khăn gì trong tương lai, khả khả năng phát triển mạnh là rất lớn.
- tôi đã tham gia đào tạo tại FA , được giao cho project quản lý đào tạo cho chính FA , 10 người cùng tham gia dự án đó làm phần backend api cho dự án, dự án build bằng .NET core dưới sự quản lý của mentor Huy cũng rất là có tâm.
Điểm yếu
- Điểm yếu : nhiều dự án phải ot. Công ty sẽ còn phát triển mạnh trong tương lai. Trụ cột của nền CNTT nước nhà
- đôi khi phải ot
Đánh giá FPT Software dành cho Backend Developer tại Việt Nam - 22 đánh giá
Nam, 25-29 tuổi, Hồ Chí Minh, Backend Developer, C#, Others, Có 2 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
2.3Đăng lên 12/1/2023
Cân bằng công việc - cuộc sống
Điểm mạnh
Không có
Điểm yếu
một điều mình khá không hài lòng đó chính là khối lượng công việc khá nhiều, về thời gian làm việc tự mỗi bản thân mỗi người nếu cần thì phải tự OT để hoàn thành đúng hạn, đôi khi nhiều log OT không được approved
Nam, 25-29 tuổi, Hồ Chí Minh, Backend Developer, C#, Others, Có 2 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
2.3Đăng lên 12/1/2023
Lý do chọn công ty và môi trường thực tế
Lý do chọn công ty
lí do mà mình chọn vào làm công ty này là vì mình chọn được dự án phù hợp để phát triển kỹ năng cũng như có những trải nghiệm tốt về môi trường làm việc nhưng một điều không hài lòng đó là về lương thì khá tệ
Môi trường thực tế
nhưng một điều không hài lòng đó là về lương thì khá tệ
Nam, 25-29 tuổi, Hồ Chí Minh, Backend Developer, C#, Others, Có 2 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
2.3Đăng lên 12/1/2023
Hoạt động kinh doanh
Điểm mạnh
cần phát triển thêm về thị trường châu âu, cần cập nhật công nghệ mới để bắt kịp với các công ty khác, cần quan tâm tới member nhiều hơn, về chính sách, phúc lợi cũng như lương thưởng của menber
Điểm yếu
Không có
Nam, 25-29 tuổi, Hồ Chí Minh, Backend Developer, C#, Others, Có 2 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
2.3Đăng lên 12/1/2023
Các dự án đã tham gia
Điểm mạnh
Không có
Điểm yếu
dự án: IPTS ngôn ngữ: net core, sql, microservice quy trình : Scrum không hài lòng về lương thưởng và đánh giá performance. Mình không hài lòng về chính sách ở trên đưa xuống về OT và các vấn đề khác nữa
Nam, 25-29 tuổi, Hồ Chí Minh, Backend Developer, C#, Others, Có 2 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
2.3Đăng lên 12/1/2023
Đào tạo
Điểm mạnh
Không có
Điểm yếu
Chương trình công ty đào tạo kém: mentor thì thiếu kỹ năng coding, chủ yếu giao Excel và nhiệm vụ không liên quan chuyên môn. Là dev nhưng hiếm khi được code, không nâng cao kỹ năng thực sự cần thiết.