Các công ty phổ biến
Khám phá các đánh giá khác
Tìm kiếm theo
Vai trò:
Nam, 20-24 tuổi
Others
2.4Đăng lên 15/6/2024
ZALORA
Lý do chọn công ty và môi trường thực tế
Lý do chọn công ty
Tại vì công ty này làm cho người Việt. Thêm nữa mảng trí tuệ nhân tạo trong công ty có thể xếp trong top các công ty ở Việt Nam. Vào công ty với hy vọng học hỏi được nhiều thứ đặc biệt là ở mảng trí tuệ nhân tạo.
Môi trường thực tế
Không có
Nam, 25-29 tuổi
Business Analyst
2.9Đăng lên 15/6/2024
Knorex
Không khí công ty
Điểm mạnh
Môi trường kiểu startup. Công ty nhỏ, làm việc ở co working space, mọi người hầu hết là biết nhau.
Điểm yếu
Sự kiện trong công ty hiếm khi được tổ chức, nếu có celebration thì ở mấy quán nhậu nhỏ (không phải nhà hàng), hoặc team tự tổ chức.
Nam, 25-29 tuổi
Business Analyst
2.9Đăng lên 15/6/2024
Knorex
Các dự án đã tham gia
Điểm mạnh
Mình làm model dự đoán % click cho quảng cáo. Team mình có thành viên ở Việt Nam, Thái và Ấn Độ. Mình khá hài lòng với công việc, vì startup nên có nhiều điều để khám phá và cải thiện, mình cũng có thể propose idea nếu mình muốn làm.
Điểm yếu
Không có
Nam, 25-29 tuổi
Business Analyst
2.9Đăng lên 15/6/2024
Knorex
Người giám sát
Điểm mạnh
Sếp có profile đẹp nên thu hút được nhiều người giỏi tiếng Anh và tech, có nhiều dân đi du học về Nhờ vậy nên team có mindset tốt, hiện đại, cư xử văn minh Sếp trẻ, chịu lắng nghe, thường xuyên feedback và trong công việc thì hands-on
Điểm yếu
Không có
Nam, 25-29 tuổi
Business Analyst
2.9Đăng lên 15/6/2024
Knorex
Hoạt động kinh doanh
Điểm mạnh
Làm về advertisement, thị trường rộng (các nước Đông Nam Á: Việt Nam, Singapore, Malaysia, Thái)
Điểm yếu
business model không thuyết phục, platform khó cạnh tranh với big tech như google, facebook, khách hàng không nhiều, funding cũng ít
Nam, 25-29 tuổi
Business Analyst
2.9Đăng lên 15/6/2024
Knorex
Lý do chọn công ty và môi trường thực tế
Lý do chọn công ty
Mình vào team data science vì ấn tượng với profile của những thành viên ở công ty lúc đó. Mình mong muốn được tham gia để học hỏi. Nhìn chung công việc và team không làm mình thất vọng, thậm chí sếp hay tạo điều kiện cho thành viên trong team present ở các workshop, hoặc xuất bản publication
Môi trường thực tế
Nhưng thật sự là benefit không tốt vì công ty không có nhiều funding.