Bkav
3.3- 3.0
Lương và phúc lợi
- 3.4
Sự hài lòng trong công việc
- 3.7
Văn hóa công ty
- 3.7
Môi trường
nâng cao kỹ năng - 3.4
Cân bằng công việc
cuộc sống - 3.0
Thăng chức & Đánh giá
- 2.6
Tính ổn định
việc làm
Phúc lợi của công ty
Phúc lợi và phần thưởng tài chính
Phụ cấp chứng chỉ kỹ thuật và ngoại ngữ
Sự kiện công ty và tiện ích
Hỗ trợ ăn trưa, ăn nhẹ
Đánh giá Bkav tại Việt Nam về phúc lợi công ty - 5 đánh giá
Tìm kiếm theo
Vai trò:
Nam, 25-29 tuổi, Hồ Chí Minh, Others, Python, SQL, Có 2 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
2.4Đăng lên 20/3/2024
Lương và phúc lợi
Điểm mạnh
Về lương, nếu tham gia công ty với tư cách là Fresher, Junior thì việc thỏa thuận và đãi ngộ tương đối ổn (tại thời điểm mình còn làm việc).
Điểm yếu
Tất nhiên là vẫn còn thấp so với mặt bằng chung, tuy nhiên vẫn ở mức chấp nhận được. Tuy nhiên, đối với diện làm việc tại công ty với tư cách là Intern, chế độ về lương, thưởng chưa thực sự tốt. Điều này góp phần chảy máu chất xám từ công ty (Nhiều người có kĩ năng tốt chỉ chờ đủ hết thử việc theo cam kết là sẽ rời khỏi công ty)
Nam, 20-24 tuổi, Hà Nội, Backend Developer, TypeScript, HTML5, CSS, JavaScript, ReactJS, React Native, Có 2 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
3.9Đăng lên 26/1/2024
Lương và phúc lợi
Điểm mạnh
Mình cảm thấy vấn đề lương thưởng không quá quan trọng. Cá nhân mình thấy hài lòng về các chính sách lương thưởng chế độ của công ty. Các chính hoàn toàn phù hợp với cá nhân mình và cũng như mong muốn của mình đề ra ban đầu.
Điểm yếu
Không có
Nam, 25-29 tuổi, Hà Nội, Frontend Developer, Java, HTML5, CSS, JavaScript, ReactJS, React Native, Có 4 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
4.1Đăng lên 18/1/2024
Lương và phúc lợi
Điểm mạnh
Hài lòng: Môi trường làm việc, môi trường học, về con người, về quy trình, tài liệu.
Điểm yếu
Chưa hài lòng lắm: Chế độ lương thưởng so với mặt bằng bên ngoài - theo như mình biết là thấp hơn. Mình làm một thời gian dài, được sự tin tưởng của các sếp, lên các cấp cao hơn mới có chế độ lương thưởng tốt hơn - so với ae dev khác. Mong muốn: Sử dụng nhiều công nghệ hơn, nhiều domain hơn, .... để có cơ hội làm việc nâng cao kiến thức theo chiều rộng. Đề xuất: Chế độ lương thưởng cao hơn chút, chế độ phúc lợi tốt hơn, các khóa học phát triển, lộ trình đào tạo cần được chú trọng, cơ sở hạ tầng tốt hơn chút.
Nam, 25-29 tuổi, Hà Nội, Frontend Developer, HTML5, CSS, JavaScript, ReactJS, React Native, Có 3 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
3.0Đăng lên 14/10/2023
Lương và phúc lợi
Điểm mạnh
Nói chung là môi trường trong công ty thì cũng tạm ổn, các ngày lễ, tết đều được lì xì đôi triệu.
Điểm yếu
mức thu nhập thì so ra thì không cao. Nếu tính ra thì coi như mức thu nhập cũng đủ sống nhưng so với các công ty khác thì thua khá nhiều. Nghe bảo gần đây còn bị nợ lương
Nam, 25-29 tuổi, Hà Nội, Backend Developer, C++, Có 3 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
3.0Đăng lên 3/8/2023
Lương và phúc lợi
Điểm mạnh
Không có
Điểm yếu
Lương về mặt bằng chung so với thị trường nghề IT là thấp, chế độ thưởng cũng ít, vì thực tế hiện tại công ty trong giai đoạn khó khăn, về lương còn đang chậm tiến độ, đây là điểm cực kì không hài lòng.