VPBank

Về đề xuất tăng lương thì phụ thuộc khá nhiều vào năm đó ngân hàng có làm ăn tốt hay không để xét tăng lương, thường mỗi năm 1 lần được tăng từ 5% ->10%. Các thưởng cũng có nhưng không đáng kể. Chế độ nghỉ bth

Lương ổn định, không bị cắt giảm hay chậm lương. Thưởng cuối năm dựa vào kết quả hoạt động của ngân hàng và đánh giá công việc nhân sự. Phúc lợi nhân viên tốt, nhiều đãi ngộ về lãi suất cho vay, khám sức khỏe định kỳ.

Có chế độ làm việc hybrid hỗ trợ cả khi những lúc có việc cần work from home. Ngoài ra các chương trình hỗ trợ lễ, tết