Tek Experts
3.6- 3.3
Lương và phúc lợi
- 3.6
Sự hài lòng trong công việc
- 4.5
Văn hóa công ty
- 3.1
Môi trường
nâng cao kỹ năng - 3.6
Cân bằng công việc
cuộc sống - 3.3
Thăng chức & Đánh giá
- 3.6
Tính ổn định
việc làm
Lương Tek Experts tại Việt Nam
Chức danh
Mức lương trung bình hàng năm
IT Support
7 Lương
15,000,000 đ/tháng10,000,000đ/tháng - 20,000,000đ/tháng
11%
Lead(6 - Năm)
3 Lương
15,000,000 đ/tháng10,000,000đ/tháng - 20,000,000đ/tháng
13%
Senior(3 - 5 Năm)
1 Lương
15,000,000 đ/tháng10,000,000đ/tháng - 20,000,000đ/tháng
5%
Junior(1 - 2 Năm)
2 Lương
15,000,000 đ/tháng10,000,000đ/tháng - 20,000,000đ/tháng
-
Fresher(Fresher 1 Năm)
1 Lương
15,000,000 đ/tháng10,000,000đ/tháng - 20,000,000đ/tháng
-
Customer Support
1 Lương
25,000,000 đ/tháng20,000,000đ/tháng - 30,000,000đ/tháng
5%
Senior(3 - 5 Năm)
1 Lương
25,000,000 đ/tháng20,000,000đ/tháng - 30,000,000đ/tháng
5%
Đánh giá lương mỗi năm
1 lần
2 lần
3 lần
4 lần
Sự hài lòng khi được tăng lương
Tuyệt vời40%
Tốt20%
Bình thường20%
Xấu20%
Rất xấu0%
Đánh giá Tek Experts tại Việt Nam về lương - 5 đánh giá
Tìm kiếm theo
Vai trò:
Nam, 30-34 tuổi, Hà Nội, IT Support, PowerShell, Others, Có 4 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
3.3Đăng lên 5/3/2024
Mức lương trung bình hàng tháng
10,000,000 - 20,000,000 VNDLương hàng năm tăng tỷ lệ
13%Sự hài lòng về tiền lương
5Tuyệt vời
Thưởng
2 thángLương và phúc lợi
Điểm mạnh
Điểm cộng là Tek Experts đóng bảo hiểm full lương (đặc điểm chung của những công ty nước ngoài). Ngoài ra có thẻ bảo hiểm sức khỏe PTI dùng khi khám chữa bệnh khá tốt. Thưởng cuối năm dựa theo performance, mức xuất sắc được khoảng 2 tháng lương
Điểm yếu
Thưởng cuối năm dựa theo performance, mức xuất sắc được khoảng 2 tháng lương nhưng thường chỉ các manager được mức này, nước chảy chỗ trũng. Review lương hàng năm thì tăng rất ít không đáng kể.
Nữ, 30-34 tuổi, Hà Nội, IT Support, PowerShell, Others, Có 6 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
3.3Đăng lên 24/1/2024
Mức lương trung bình hàng tháng
20,000,000 - 30,000,000 VNDLương hàng năm tăng tỷ lệ
8%Sự hài lòng về tiền lương
4Tốt
Thưởng
2 thángLương và phúc lợi
Điểm mạnh
Chế độ tăng lương, thưởng ở công ty cần cải thiện. Thời gian review tăng lương cũng nên xem xét. Nên mặc định lương thưởng t13 khi nhân viên làm hết 31/12 (full year) chứ không nên xét performance quá khắt khe theo phần trăm
Điểm yếu
Không có
Nữ, 20-24 tuổi, Hà Nội, IT Support, Others, Có 2 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
4.0Đăng lên 13/9/2023
Mức lương trung bình hàng tháng
10,000,000 - 20,000,000 VNDLương hàng năm tăng tỷ lệ
-Sự hài lòng về tiền lương
-Thưởng
-Lương và phúc lợi
Điểm mạnh
Chế độ lương thương rất ổn cho các bạn trẻ mới ra trường hoặc đi làm vài năm. Môi trường trẻ trung năng động hoà đồng.
Điểm yếu
Có một nhược điểm là hợp đồng làm 48 tiếng trên tuần, nghĩa là cả thứ 7 nh thực tế là làm từ thứ 2-6, trực cuối tuần. Lễ Tết vào thứ 7 k được nghỉ bù.
Nam, 20-24 tuổi, Hà Nội, IT Support, Java, SQL, Có 1 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
3.7Đăng lên 7/9/2023
Mức lương trung bình hàng tháng
10,000,000 - 20,000,000 VNDLương hàng năm tăng tỷ lệ
-Sự hài lòng về tiền lương
-Thưởng
-Lương và phúc lợi
Điểm mạnh
Một số bộ phận trong công ty sẽ có người đứng đầu là người nước ngoài.
Điểm yếu
Do sự khác biệt về văn hóa, nên có nhiều yêu cầu trong công việc hoặc quy trình làm việc trở nên cứng nhắc và khó khăn để có thể thực hiện. Ngoài ra, mức tăng lương thưởng nên được đề cập rõ ràng hơn và đúng theo thời gian mà nhân viên mong muốn.