NashTech

NashTech

3.7

Đánh giá NashTech dành cho Frontend Developer

dựa trên 4 nhân viên
Đánh giá tổng thể3.7Bình thường
    5
    0
    4
    4
    3
    0
    2
    0
    1
    0

Đánh giá theo hạng mục

4.5
Văn hóa công ty
4.0
Sự hài lòng trong công việc
4.0
Cân bằng công việc - cuộc sống
3.8
Môi trường nâng cao kỹ năng
3.8
Tính ổn định việc làm
3.0
Lương và phúc lợi
3.0
Thăng chức & Đánh giá

Điểm mạnh

  • Các quản lý biết tạo không khi làm việc hứng thú cho các nhân viên. Tạo dựng các giá trị văn hóa cho team thông qua các hoạt động team building giúp team gắn kết. Chia sẻ nhau về công việc lẫn ngoài công việc.
  • Công ty tạo dựng môi trường làm việc chuyên nghiệp và tôn trọng nhân viên. Các ngày lễ như noel, trung thu, tết thiếu nhi cũng có những món quà nho nhỏ. hằng năm cũng tổ chức đi du lịch. cuối năm có Year end party.

Điểm yếu

  • Dự án mình đã làm dùng lib là reactjs, nói chung là dự án này build khá lâu nên công nghệ cũ.
  • mỗi tội tăng lương k tốt lắm

Đánh giá NashTech dành cho Frontend Developer tại Việt Nam - 12 đánh giá

Nam, 20-24 tuổi, Hà Nội, Frontend Developer, TypeScript, HTML5, CSS, SQL, JavaScript, Có 2 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
4.1Đăng lên 13/2/2023

Các dự án đã tham gia

Điểm mạnh

Dự án dùng ngôn ngữ python, javascript, typescript, số lượng members là 20, quy trình làm việc áp dụng mô hình agile scrum, mọi người trong team làm việc rất smooth. Và không có điểm gì không hài lòng, rất good.

Điểm yếu

Không có
Nam, 20-24 tuổi, Hà Nội, Frontend Developer, TypeScript, HTML5, CSS, JavaScript, Có 1 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
3.4Đăng lên 8/2/2023

Các dự án đã tham gia

Điểm mạnh

Có 16 người trong dự án, quy trình làm việc agile, scrum nên rất clear. Trong dự án thì điều tốt là mọi người teamwork good, dù là phải làm việc remote

Điểm yếu

Dự án mình đã làm dùng lib là reactjs, nói chung là dự án này build khá lâu nên công nghệ cũ.
Nam, 20-24 tuổi, Hà Nội, Frontend Developer, TypeScript, HTML5, CSS, JavaScript, Có 1 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
3.4Đăng lên 8/2/2023

Người giám sát

Điểm mạnh

Sếp thì có 2 loại là sếp trực tiếp và pm trong dự án. Dự án thì tùy sẽ gặp đc pm này, pm khác, ở dự án của mình thì pm rất tốt luôn quan tâm nhân viên. Sếp trực tiếp của mình thì dễ tính, hay nói về những điều cần học để lên level tiếp theo, giúp ích cho bản thân mình

Điểm yếu

Không có
Nam, 20-24 tuổi, Hà Nội, Frontend Developer, TypeScript, HTML5, CSS, JavaScript, Có 1 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
3.4Đăng lên 8/2/2023

Lý do chọn công ty và môi trường thực tế

Lý do chọn công ty

Lý do chọn làm việc tại công ty là vì tìm môi trường mới để trải nghiệm, sau khi vào thì thấy cổng ty rất ok, lương thưởng ok so với thị trường, cái hay nhất là thời gian làm việc linh hoạt.

Môi trường thực tế

mỗi tội tăng lương k tốt lắm
Nam, 20-24 tuổi, Hà Nội, Frontend Developer, TypeScript, HTML5, CSS, JavaScript, Others, Có 1 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
3.6Đăng lên 8/2/2023

Hoạt động kinh doanh

Điểm mạnh

được làm remote ở nhà suốt nên mình cảm thấy hơi buồn, hiu quạnh… năm nay dự án ít nên ngồi đợi dự án dẫn tới ngồi bench 1 thời gian rồi nên cảm thấy đỡ buồn hơn rồi phát triển kinh doanh thì công ty đầu tư vào con người, mình cảm thấy khá thích điểm này

Điểm yếu

Không có