Ngan Hang A Chau | ACB
2.9Đánh giá Ngan Hang A Chau | ACB dành cho Product Owner/Manager
dựa trên 1 nhân viênĐánh giá tổng thể2.9Tệ
5
4
3
2
1
Đánh giá theo hạng mục
4.0
Lương và phúc lợi
4.0
Thăng chức & Đánh giá
3.0
Sự hài lòng trong công việc
3.0
Cân bằng công việc - cuộc sống
2.0
Văn hóa công ty
2.0
Môi trường nâng cao kỹ năng
2.0
Tính ổn định việc làm
Điểm mạnh
- Hỗ trợ, chia sẻ.
- Sếp tầm nhìn chưa đủ rộng. Chưa minh bạch. Đồng nghiệp tốt, phối hợp. Nhân viên chịu học hỏi. Nguồn nhân sự mới chịu khó chuyển đổi, linh hoạt năng động nên có sự dẫn dắt từ lãnh đạo có tầm nhìn rộng, chuyển đổi số tốt có thể phát triển mạnh.
Điểm yếu
- Nhưng công việc bị tập trung vào các nhân sự hiệu quả, tồn tại nhân sự đẩy việc. Dẫn đến người quá tải, người không làm hoặc làm không hiệu quả vẫn đươc chế độ tương đương. Gây úc chế người làm.
- Nhưng tương ứng lương và công việc hiện/ hiệu quả mang lại của từng nhân sự thực hiện là không phù hợp. Cần có JD JS rõ ràng hơn và tương ứng lương thưởng. Tránh bị giao việc ngoài JD.
Đánh giá Ngan Hang A Chau | ACB dành cho Product Owner/Manager tại Việt Nam - 6 đánh giá
Nam, Trên 39 tuổi, Hồ Chí Minh, Product Owner/Manager, C#, Java, Python, SQL, JavaScript, Có 15 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
2.9Đăng lên 9/5/2024
Đào tạo
Điểm mạnh
Không có
Điểm yếu
Lộ trình cho nhân sự không rõ ràng. Cần xây dựng lộ trình nghề nghiệp rõ ràng tất cả các mảng công việc. Quá chú trọng và hoạt động kinh doanh chính, chưa có tầm nhìn chuyển đổi số cải thiện năng suất lao động. Làm việc thủ công và không vận dựng được big data cho KD.