Popular companies
Explore other reviews
Search by
Male, 30-34 years old
System Engineer
4.6Post on 15/5/2024
Hansen Technologies
Reasons for choosing the company, actual environment
Reasons for choosing company
Công ty có chế độ phúc lợi tốt và mức lương cạnh tranh. Môi trường thích hợp với các bạn mới lập gia đình. Đến hiện tại vẫn rất hài lòng khi làm việc tại Hansen, về khía cạnh work life balance và cả các chế độ phúc lợi.
Actual environment
Không có
Male, 25-29 years old
Frontend Developer
3.4Post on 15/5/2024
EVIZI
Business operations
Strengths
Cty đến tới hiện tại vẫn ổn, chưa thấy có đợt layoff lớn nào, benefit của nhân viên cơ bản vẫn được đảm bảo.
Weaknesses
Văn phòng cty ở HCM vẫn còn hơi nhỏ ghế ngồi đau lưng, không cấp laptop (ở 1 số dự án thì có)
Male, 25-29 years old
Frontend Developer
3.4Post on 15/5/2024
EVIZI
Company atmosphere
Strengths
Không có
Weaknesses
Không khí làm việc trầm lắng không có nhiều hoạt động vui chơi gắn kết, phù hợp với người đã có kinh nghiệm hơn, Fresher or Thực tập không thấy có tuyển. Cơ hội học tập không nhiều chỉ có buổi sharing nội bộ, tự học là chủ yếu hoặc học qua đồng nghiệp
Male, 25-29 years old
Frontend Developer
3.4Post on 15/5/2024
EVIZI
Projects participated in
Strengths
Technical tương đối mới.
Ưu tiên fullstack hơn chỉ FE/BE.
Weaknesses
Trong cùng 1 dự án nhưng các bạn trong team có thể ngồi ở nhiều văn phòng nên hay họp online.
Có cả partner làm remote.
Chủ yếu làm outsource nên nhảy dự án nhiều.
Male, 25-29 years old
Frontend Developer
3.4Post on 15/5/2024
EVIZI
Supervisors
Strengths
Đồng nghiệp vui vẻ lịch sự, không có gì phàn nàn. 1 năm teambuilding 1 lần hoặc 1 mỗi tháng mỗi người được cấp 50K để đi nhậu :)) Cơ bản mọi người vui vẻ nhưng mà không gắn kết lắm vì ít hoạt động bên ngoài.
Weaknesses
Không có
Male, 25-29 years old
Frontend Developer
3.4Post on 15/5/2024
EVIZI
Training
Strengths
Không có
Weaknesses
Cần cấp thêm các tài khoản học tập, chế độ làm việc linh hoạt hơn, hiện tại có cho WFH nhưng phải xin phép 1 năm chỉ có 30/ngày để nghị đổi thành hydrid vì cơ bản cũng toàn họp online rồi tự làm hoặc call để nói chuyện vì nhân viên ở nhiều VP