Các công ty phổ biến
Khám phá các đánh giá khác
Tìm kiếm theo
Vai trò:
Nam, 25-29 tuổi
Others
3.4Đăng lên 21/1/2024
VNPAY
Đánh giá nhân sự
Điểm mạnh
- Hệ thống đánh giá nhân sự công ty cũng khá nhanh chủ yếu là leader trực tiếp đánh giá, có 1 buổi gặp mặt trước khi kí hợp đồng mới - Có quy trình kí hợp đồng tự động qua web - Nhìn chung không thấy có vấn đề gì về quy trình
Điểm yếu
Không có
Nam, 25-29 tuổi
Others
3.4Đăng lên 21/1/2024
VNPAY
Cân bằng công việc - cuộc sống
Điểm mạnh
- Khối lượng công việc vừa phải không quá nhiều cũng không quá ít - Làm thêm giờ có chế độ lương thưởng vô cùng rõ ràng, nếu làm thêm gì thì chấm thêm công ở máy chấm công nên giờ làm thêm khá chuẩn, Tiền làm thêm giờ cung tương đối x1,5. x2 với tuỳ ngày lễ và ngày thường
Điểm yếu
Không có
Nam, 25-29 tuổi
Others
3.4Đăng lên 21/1/2024
VNPAY
Lý do chọn công ty và môi trường thực tế
Lý do chọn công ty
- Lý do không có gì đặc biệt, rải cv và thấy công ty cũng là 1 công ty tương đối lơn nên lựa chọn - Trải nghiệm: Khá ổn về mặt lương lậu, môi trường, công việc trung bình khá
Môi trường thực tế
thấy khả năng phát triển tiếp các kĩ năng còn hơi chậm
Nam, 20-24 tuổi
Full Stack Developer
3.7Đăng lên 21/1/2024
BAP IT
Không khí công ty
Điểm mạnh
- Yên tĩnh dễ tập trung cho công việc - Các sự kiện được tổ chức đầy đủ, sinh nhật, lễ,... - Không khí làm việc ổn định và ít bị áp lực - Quản lý tâm lý quan tâm nhân viên, giao task vừa phải ít gây áp lực
Điểm yếu
Không có
Nam, 20-24 tuổi
Full Stack Developer
3.7Đăng lên 21/1/2024
BAP IT
Người giám sát
Điểm mạnh
- Quản lý tốt, vui vẻ, quan tâm nhân viên, tạo điều kiện để nhân viên phát triển kỹ năng toàn diện nhất, giao tasks và kiểm tra tiến độ đầy đủ. - Đồng nghiệp hòa đồng, hiền và giúp đỡ lẫn nhau nhiệt tình.
Điểm yếu
Không có
Nam, 20-24 tuổi
Full Stack Developer
3.7Đăng lên 21/1/2024
BAP IT
Đào tạo
Điểm mạnh
Được giao công việc phù hợp chuyên môn. + Được tìm hiểu, tiếp xúc và nâng cao kỹ năng thông qua các tasks được giao. + Được học thêm nhiều công nghệ thông qua dự án.
Điểm yếu
Không có training từ techlead, phải tự học nâng cao kỹ năng thông qua dự án.