HDWEBSOFT
2.6Trang trước
Đánh giá HDWEBSOFT dành cho Frontend Developer
dựa trên 2 nhân viênĐánh giá tổng thể2.6Tệ
5
4
3
2
1
Đánh giá theo hạng mục
3.0
Lương và phúc lợi
3.0
Thăng chức & Đánh giá
3.0
Tính ổn định việc làm
2.5
Sự hài lòng trong công việc
2.5
Môi trường nâng cao kỹ năng
2.5
Cân bằng công việc - cuộc sống
2.0
Văn hóa công ty
Lương kỹ sư phần mềm tại HDWEBSOFT theo cấp bậc
Chức danh
Mức lương trung bình hàng năm
Frontend Developer
2 Lương
20,000,000 đ/tháng15,000,000đ/tháng - 25,000,000đ/tháng
19%
Senior(3 - 5 Years)
2 Lương
20,000,000 đ/tháng15,000,000đ/tháng - 25,000,000đ/tháng
19%
Lương kỹ sư phần mềm tại HDWEBSOFT theo chức danh khác
Chức danh
Mức lương trung bình hàng năm
Full Stack Developer
Mức lương trung bình35,000,000 đ/tháng
Project Manager/Project Leader
Mức lương trung bình35,000,000 đ/tháng
Backend Developer
Mức lương trung bình15,000,000 đ/tháng
Các công ty tương tự như HDWEBSOFT dành cho Frontend Developer
Chức danh
Mức lương trung bình hàng năm
ZALORA
25,000,000 đ/tháng
DXC Technology
15,000,000 đ/tháng
VNG Corporation
20,000,000 đ/tháng
Bosch Global Software Technologies
15,000,000 đ/tháng
TMA Solutions
25,000,000 đ/tháng
Đánh giá HDWEBSOFT dành cho Frontend Developer tại Việt Nam về lương - 2 đánh giá
Nữ, 25-29 tuổi, Hồ Chí Minh, Frontend Developer, TypeScript, HTML5, CSS, JavaScript, ReactJS, VueJS, Có 2 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
2.6Đăng lên 6/6/2024
Mức lương trung bình hàng tháng
10,000,000 - 20,000,000 VNDLương hàng năm tăng tỷ lệ
20%Sự hài lòng về tiền lương
3Bình thường
Thưởng
2 thángLương và phúc lợi
Điểm mạnh
Lương cũng tạm ổn, chỉ có thưởng tháng 13, chế độ phúc lợi cũng tạm
Điểm yếu
tuy nhiên sếp đánh giá nhân viên hơi cảm tính, làm cho hệ thống đánh giá thiếu chuyên nghiệp nhưng có nhiều khoản làm nhân viên mới (dưới 1 năm) hơi bất bình
Nam, 25-29 tuổi, Hồ Chí Minh, Frontend Developer, TypeScript, HTML5, CSS, JavaScript, ReactJS, VueJS, Có 3 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
2.7Đăng lên 7/5/2024
Mức lương trung bình hàng tháng
20,000,000 - 30,000,000 VNDLương hàng năm tăng tỷ lệ
18%Sự hài lòng về tiền lương
3Bình thường
Thưởng
1 thángLương và phúc lợi
Điểm mạnh
Với mình thì mình hài lòng với mức lương. Lương sẽ tuỳ vào năng lực của bản thân mà thôi, bản thân làm tốt sẽ có sub leader ghi nhận những việc đó và cuối năm sẽ được review tương xứng. Lương càng cao đòi hỏi bản thân cũng cần bước ra những vùng an toàn và trải nghiệm được thử thách khó khăn hơn.
Điểm yếu
Không có