Tiki

Tiki

4.4

Đánh giá Tiki dành cho Frontend Developer

dựa trên 2 nhân viên
Đánh giá tổng thể4.4Tốt
    5
    2
    4
    0
    3
    0
    2
    0
    1
    0

Đánh giá theo hạng mục

5.0
Văn hóa công ty
4.5
Lương và phúc lợi
4.5
Sự hài lòng trong công việc
4.5
Môi trường nâng cao kỹ năng
4.5
Cân bằng công việc - cuộc sống
4.5
Thăng chức & Đánh giá
3.0
Tính ổn định việc làm

Điểm mạnh

  • - Công ty cung cấp một loạt các sản phẩm đa dạng từ điện tử, thời trang đến đồ gia dụng và thực phẩm. Điều này giúp thu hút một lượng lớn khách hàng và tạo ra nhiều cơ hội kinh doanh.
  • Môi trường làm việc thoải mái và hỗ trợ: Một môi trường làm việc thoải mái và hỗ trợ giúp nhân viên cảm thấy hài lòng và phát triển tốt hơn. Điều này bao gồm sự tôn trọng, sự cống hiến của công ty đối với sự phát triển cá nhân và sự cảm thấy được đồng nghiệp và sếp hỗ trợ. Cơ hội thăng tiến: Công ty cung cấp cơ hội thăng tiến và phát triển sự nghiệp cho nhân viên thông qua việc tạo ra các kế hoạch phát triển cá nhân, định hướng nghề nghiệp và chương trình đào tạo. Cải thiện: Đào tạo và chương trình phát triển: Cung cấp các chương trình đào tạo và phát triển chuyên sâu, cũng như cơ hội tham gia vào các khóa học hoặc hội thảo để nhân viên có thể nâng cao kỹ năng và kiến thức của mình. Dự án và trách nhiệm thúc đẩy sự phát triển: Giao cho nhân viên các dự án và trách nhiệm mới để khám phá và phát triển kỹ năng của mình.

Điểm yếu

  • - TIKI phải đối mặt với sự cạnh tranh từ các đối thủ lớn như Shopee, Lazada và Tiki phải nỗ lực để duy trì và mở rộng thị phần của mình.
  • Tức nhiên là trừ năm 2023 khó khắn này thì thưởng, tháng 13 không còn tốt như trước nữa.

Đánh giá Tiki dành cho Frontend Developer tại Việt Nam - 8 đánh giá

Nam, 20-24 tuổi, Hồ Chí Minh, Frontend Developer, TypeScript, HTML5, CSS, SQL, JavaScript, ReactJS, React Native, Có 1 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
4.6Đăng lên 13/12/2023

Hoạt động kinh doanh

Điểm mạnh

- Công ty cung cấp một loạt các sản phẩm đa dạng từ điện tử, thời trang đến đồ gia dụng và thực phẩm. Điều này giúp thu hút một lượng lớn khách hàng và tạo ra nhiều cơ hội kinh doanh.

Điểm yếu

- TIKI phải đối mặt với sự cạnh tranh từ các đối thủ lớn như Shopee, Lazada và Tiki phải nỗ lực để duy trì và mở rộng thị phần của mình.
Nam, 20-24 tuổi, Hồ Chí Minh, Frontend Developer, TypeScript, HTML5, CSS, SQL, JavaScript, ReactJS, React Native, Có 1 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
4.6Đăng lên 13/12/2023

Đào tạo

Điểm mạnh

Môi trường làm việc thoải mái và hỗ trợ: Một môi trường làm việc thoải mái và hỗ trợ giúp nhân viên cảm thấy hài lòng và phát triển tốt hơn. Điều này bao gồm sự tôn trọng, sự cống hiến của công ty đối với sự phát triển cá nhân và sự cảm thấy được đồng nghiệp và sếp hỗ trợ. Cơ hội thăng tiến: Công ty cung cấp cơ hội thăng tiến và phát triển sự nghiệp cho nhân viên thông qua việc tạo ra các kế hoạch phát triển cá nhân, định hướng nghề nghiệp và chương trình đào tạo. Cải thiện: Đào tạo và chương trình phát triển: Cung cấp các chương trình đào tạo và phát triển chuyên sâu, cũng như cơ hội tham gia vào các khóa học hoặc hội thảo để nhân viên có thể nâng cao kỹ năng và kiến thức của mình. Dự án và trách nhiệm thúc đẩy sự phát triển: Giao cho nhân viên các dự án và trách nhiệm mới để khám phá và phát triển kỹ năng của mình.

Điểm yếu

Không có
Nam, 20-24 tuổi, Hồ Chí Minh, Frontend Developer, TypeScript, HTML5, CSS, SQL, JavaScript, ReactJS, React Native, Có 1 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
4.6Đăng lên 13/12/2023

Đánh giá nhân sự

Điểm mạnh

- Hệ thống đánh giá nhân sự công bằng và minh bạch, đảm bảo rằng quy trình đánh giá được thực hiện một cách khách quan và căn cứ vào các tiêu chí công việc cụ thể - Hệ thống đánh giá được thực hiện liên tục và linh hoạt, không chỉ trong quá trình đánh giá hàng năm. Điều này giúp nhân viên nhận được phản hồi và hỗ trợ theo thời gian thực và tạo ra một môi trường phát triển liên tụ

Điểm yếu

Không có
Nam, 20-24 tuổi, Hồ Chí Minh, Frontend Developer, TypeScript, HTML5, CSS, SQL, JavaScript, ReactJS, React Native, Có 1 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
4.6Đăng lên 13/12/2023

Người giám sát

Điểm mạnh

Lãnh đạo: Sếp có khả năng lãnh đạo và hướng dẫn nhân viên trong công việc. Tính công bằng: Sếp đối xử công bằng và tôn trọng quyền lợi và ý kiến của nhân viên. Khả năng giao tiếp: Sếp có khả năng giao tiếp tốt và lắng nghe ý kiến của nhân viên. Sự động viên: Sếp khuyến khích và động viên nhân viên để phát triển và đạt được mục tiêu công việc Sự hợp tác: Đồng nghiệp có tinh thần hợp tác và sẵn lòng giúp đỡ nhau trong công việc. Chuyên môn: Đồng nghiệp có kiến thức và kỹ năng chuyên môn, đóng góp vào sự thành công của công ty. Tính cống hiến: Đồng nghiệp làm việc chăm chỉ và có tinh thần cống hiến đối với công việc của mình. Tính thân thiện: Đồng nghiệp có thái độ thân thiện và tạo môi trường làm việc thoải mái.

Điểm yếu

Không có
Nam, 20-24 tuổi, Hồ Chí Minh, Frontend Developer, TypeScript, HTML5, CSS, SQL, JavaScript, ReactJS, React Native, Có 1 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
4.6Đăng lên 13/12/2023

Không khí công ty

Điểm mạnh

- Công ty có tổ chức các hoạt động như team building, buổi gặp mặt và các dự án nhóm để tạo dựng mối quan hệ tốt giữa các nhân viên và khuyến khích họ làm việc cùng nhau - Không khí làm việc tại TIKI năng động và đầy sức sống

Điểm yếu

Không có