SPS Vietnam
3.7Đánh giá SPS Vietnam dành cho Business Analyst
dựa trên 2 nhân viênĐánh giá tổng thể3.7Bình thường
5
4
3
2
1
Đánh giá theo hạng mục
4.5
Lương và phúc lợi
4.5
Thăng chức & Đánh giá
4.0
Văn hóa công ty
4.0
Tính ổn định việc làm
3.0
Sự hài lòng trong công việc
3.0
Môi trường nâng cao kỹ năng
3.0
Cân bằng công việc - cuộc sống
Điểm mạnh
- Với cương vị là BA, tôi phải tham gia hầu hết các dự án với quy mô lớn nhỏ. Điểm hài lòng khi tham gia là đội ngũ làm việc có chuyên môn và kinh nghiệm nên nắm bắt vấn đề, yêu cầu của KH nhanh.
- Không khí làm việc khá thoải mái, không bị siết chặt giờ giấc, nhưng kỷ luật cũng rõ ràng, nhân viên làm việc nghiêm túc. Phòng nhân sự local và đội global thường xuyên tổ chức các event lớn nhỏ nhằm gắn kết nhân viên, và quảng bá hình ảnh công ty.
Điểm yếu
- Đồng nghiệp không được kín tiếng nên trong công ty có nhiều chuyện bên lề, bàn tán. Sếp có phần bảo thủ, cứng nhắc.
- Chưa hài lòng: quy trình phê duyệt yêu cầu training của nhân viên còn lủng củng, chưa rõ ràng và mang tính cá nhân từ phía người phê duyệt nên cơ hội được training không đồng đều ở các phòng ban.
Đánh giá SPS Vietnam dành cho Business Analyst tại Việt Nam - 18 đánh giá
Nam, 35-39 tuổi, Hồ Chí Minh, Business Analyst, Java, JavaScript, Có 11 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
4.6Đăng lên 6/3/2024
Không khí công ty
Điểm mạnh
Tuyệt vời. Sếp và đồng nghiệp hỗ trợ tốt. Suốt quá trình làm việc, sếp trực tiếp và không trực tiếp có tham gia dự án sát sao và hỗ trợ, tư vấn và đào tạo các kỹ năng cần thiết, kinh nghiệm xương máu để đáp ứng nhu cầu dự án thời điểm đó.
Điểm yếu
Không có
Nam, 35-39 tuổi, Hồ Chí Minh, Business Analyst, Java, JavaScript, Có 11 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
4.6Đăng lên 6/3/2024
Các dự án đã tham gia
Điểm mạnh
Dự án: Bamberg.
Team size: 10 người.
Quy trình: rõ ràng, đồng nhất và ổn định.
Không khí: cởi mở, thẳng thắn và quyết đoán.
Điểm yếu
Đề xuất: Tìm kiếm dịch vụ IT mới nhiều thách thức hơn để nâng cấp tầm nhìn và kỹ năng cho team nhằm giảm thiểu rủi ro về nguồn lực.
Nam, 35-39 tuổi, Hồ Chí Minh, Business Analyst, Java, JavaScript, Có 11 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
4.6Đăng lên 6/3/2024
Đánh giá nhân sự
Điểm mạnh
Hệ thống đánh giá nhân sự của công ty khá bài bản, theo quy chuẩn chung của tập đoàn, minh bạch, logic và dễ hiểu. Các mục tiêu bám sát và phân chia theo từng job title. Quy trình đánh giá ổn định, không phức tạp.
Điểm yếu
Không có
Nam, 35-39 tuổi, Hồ Chí Minh, Business Analyst, Java, JavaScript, Có 11 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
4.6Đăng lên 6/3/2024
Cân bằng công việc - cuộc sống
Điểm mạnh
Khối lượng công việc tuy có nhiều nhưng không quá áp lực. Thời gian làm việc khá linh hoạt, tuỳ vào thực trạng và hoàn cảnh nhân viên, miễn sao nhân viên đáp ứng được yêu cầu công việc và đảm bảo chất lượng công việc
Điểm yếu
Không có
Nam, 35-39 tuổi, Hồ Chí Minh, Business Analyst, Java, JavaScript, Có 11 năm kinh nghiệm làm việc tại đây
4.6Đăng lên 6/3/2024
Hoạt động kinh doanh
Điểm mạnh
văn hoá tốt, hoà đồng ít có tính chính trị.
Điểm yếu
Đa dạng hoá hơn về business, tìm kiếm những cơ hội mới, lĩnh vực, dịch vụ mới theo xu hướng công nghệ và theo thị trường. Áp dụng công nghệ mới nhất.